お知らせINFORMATION
工事部 伊藤です。
協力業者様の職長クラスでの安全協議会を3ヶ月に1回開催し始めて1年経ちました。最初の頃は手応えがなく、タメになる話が出来ず、不安もありましたが、回数を重ねる毎にみなさんと意見交換することが出来ました。今後とも、意見交換を大切にし、1人1人発言を行って会議を盛り上げていきたいと思います。
話は変わりますが、最近のニュースにおいて『相手の受け取りによってパワハラになる』との話がありました。私を含め昔ながらの職人は、パワハラのような発言を平然と行っているのではないかと感じました。私もパワハラと捉えられる言い方が多いな。と自覚し、言葉の選び方・伝え方を変えようと悪戦苦闘しています。 時代も変わってきているので、やり方を変えていこうと思います。
以上が、今期の目標であり奮闘とさせていただきます。
今期も1年ご安全に!
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工事部 伊藤です。
協力業者様の職長クラスでの安全協議会を3ヶ月に1回開催し始めて1年経ちました。最初の頃は手応えがなく、タメになる話が出来ず、不安もありましたが、回数を重ねる毎にみなさんと意見交換することが出来ました。今後とも、意見交換を大切にし、1人1人発言を行って会議を盛り上げていきたいと思います。
話は変わりますが、最近のニュースにおいて『相手の受け取りによってパワハラになる』との話がありました。私を含め昔ながらの職人は、パワハラのような発言を平然と行っているのではないかと感じました。私もパワハラと捉えられる言い方が多いな。と自覚し、言葉の選び方・伝え方を変えようと悪戦苦闘しています。
時代も変わってきているので、やり方を変えていこうと思います。
以上が、今期の目標であり奮闘とさせていただきます。
今期も1年ご安全に!